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创新与创业教育
Journal of Innovation and Enterprise Education
Vol.3     No.3     June 2012
   
文章编号:1674-893X(2012)03-0083-02
 
现代大学制度下的高校非教师岗位招聘管理
 
滕文芳
 
(中国人民大学人事处,北京,100872)
 
摘  要:现代大学制度下的高校非教师岗位招聘管理,要从高校发展大局着眼,在对高校非教师人员队伍规划和非教师岗位需求有着准确认识的前提下,运用人事测量手段,甄选出有利于促进人员队伍建设和有利于实现人与岗位匹配的人员,从而达成高校非教师岗位招聘的目标。
 
关键字:现代大学制度;高校;非教师岗位;招聘管理
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